Пять важных изменений в Трудовом кодексе

Пять важных изменений в Трудовом кодексе

Изменения в Трудовой кодекс Беларуси вступают в силу с 1 января следующего года, напоминает телеграм-канал “Гомельщина официально”.

Больше времени детям

Родители ребенка-инвалида младше 18 лет либо те, у кого трое и более детей до 16 лет, смогут по согласованию с нанимателем сократить продолжительность каждого рабочего дня на час

Выходной на здоровье

Работникам, которые проходят диспансеризацию, предоставят освобождение от работы с сохранением среднего заработка. Сроки зависят от возраста человека.

Формат дистанционки

Трудовой кодекс дополнен нормами, дающими возможность чередовать периоды выполнения работы дистанционно и на рабочем месте в организации.

В отпуск — на учебу

С нового года возможно будет разделять трудовой отпуск более чем на две части, если это предусмотрено не только коллективным договором, но и иными локальными правовыми актами нанимателя.

По e-mail

Наниматели смогут осуществлять правовые действия в отношении работников не только в письменной форме, но и в электронном виде.

Прокуратура Гомельщины: 20 лет лишения свободы за разбойное нападение, убийство и иные преступления 2010 года В Беларуси записаться на техосмотр теперь можно с помощью мобильного приложения